株式会社ニチイケアパレス ニチイライフケア八千代緑が丘 デイサービスセンターの非常勤・デイサービス・デイケア・サービス付き高齢者住宅・訪問介護・定期巡回の求人情報

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平日10:00-19:00
休日 土曜日、日曜日、祝日

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ニチイライフケア八千代緑が丘 デイサービスセンター

介護職/ヘルパー / 通所介護・デイサービス / パート・バイト

  • 土日休み
  • 研修制度あり

ニチイライフケア八千代緑が丘 デイサービスセンターの非常勤 デイサービス・デイケア サービス付き高齢者住宅 訪問介護・定期巡回の求人情報イメージ1

サービス付き高齢者向け住宅、併設する通所介護事業所での介護業務 《主な業務内容》 ・身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理等) ・レクリエーションや趣味活動のサポート自立に必要な生活訓練の支援 など ※上記は一例ですが、ご利用者様が過ごしやすいようにお手伝いをお願いします。 《備考》 サービス付き高齢者向け住宅 ニチイメゾン八千代緑が丘の訪問介護職と兼務となります 従事すべき業務の変更の範囲:変更なし 就業場所の変更:なし 雇用期間の定めあり(~年度末) ・契約の更新有(契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断) ・65歳以降は1年ごとの更新、70歳以上は半年更新 ・更新上限なし

求人情報

勤務先
株式会社ニチイケアパレス ニチイライフケア八千代緑が丘 デイサービスセンター
勤務地
〒276-0040
千葉県八千代市緑が丘西7-8-1
職種
業種・サービス形態
デイサービス・デイケアサービス付き高齢者住宅訪問介護・定期巡回
雇用形態
非常勤
仕事内容
サービス付き高齢者向け住宅、併設する通所介護事業所での介護業務 《主な業務内容》 ・身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理等) ・レクリエーションや趣味活動のサポート自立に必要な生活訓練の支援 など ※上記は一例ですが、ご利用者様が過ごしやすいようにお手伝いをお願いします。 《備考》 サービス付き高齢者向け住宅 ニチイメゾン八千代緑が丘の訪問介護職と兼務となります 従事すべき業務の変更の範囲:変更なし 就業場所の変更:なし 雇用期間の定めあり(~年度末) ・契約の更新有(契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断) ・65歳以降は1年ごとの更新、70歳以上は半年更新 ・更新上限なし
給与
月給:1,190円~1,270円
給与詳細
【時給】 介護福祉士:時給1,270円 実務者研修:時給1,200円 初任者研修:時給1,190円 ※処遇改善手当含む <その他手当> 時間外手当有 通勤手当:上限5万円/月 徒歩自転車通勤奨励金 :1勤務につき200円 試用期間3ヶ月(期間中の待遇の変更無し)
勤務時間
\あなたのライフスタイルに合わせて働けます!/ 8:30~18:00内で週3日・1日4時間から勤務OK! 扶養内勤務や曜日固定、早番・遅番のみなど、柔軟にご相談いただけます。 「子育て中」「Wワーク希望」「プライベート重視」など、あなたの希望を最大限尊重します! 勤務時間の一例(8時間勤務希望の方) ◆9:00~18:00 ◆8:30~17:30 ※シフトは希望を考慮します! ここがポイント! ・家庭やプライベートと両立しやすい ・ 扶養内OK ・ 曜日固定・時間帯指定も可能 ・ 無理なく長く続けられる環境 ※ご希望の条件によっては、受け入れできない場合があります。 その場合、近隣ホームなどご案内させていただくことがありますので、ご了承ください ◆休憩 60分(8時間以上勤務) 45分(6時間以上勤務) ※6時間未満は休憩なし ※1ヶ月単位の変形労働時間制 (31日176時間、30日168時間、29日160時間、28日160時間)
残業時間
あり
休日詳細
応相談
加入保険
制服上下貸与 雇用保険(休憩を除く週20時間以上の勤務で加入) 厚生年金 健康保険(休憩を除く週20時間以上かつ雇用契約上の収入が8.8万円以上の勤務で加入) 労災保険 通勤交通費:上限50,000円 ※車通勤可(駐車場無料) 徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円) 時間外手当有 子育て応援 WワークOK 定年65歳 ※以降は1年更新の契約社員(70歳以上は半年更新) まなびネット割引制度 労働組合加入 定期健康診断 安全衛生委員会の設置 EAPの取り組み 社内報の作成、配布 クラブ活動 試用期間3ヶ月(待遇の変更なし) 年度毎雇用契約更新(規定あり)
福利厚生
制服上下貸与 雇用保険(休憩を除く週20時間以上の勤務で加入) 厚生年金 健康保険(休憩を除く週20時間以上かつ雇用契約上の収入が8.8万円以上の勤務で加入) 労災保険 通勤交通費:上限50,000円 ※車通勤可(駐車場無料) 徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円) 時間外手当有 子育て応援 WワークOK 定年65歳 ※以降は1年更新の契約社員(70歳以上は半年更新) まなびネット割引制度 労働組合加入 定期健康診断 安全衛生委員会の設置 EAPの取り組み 社内報の作成、配布 クラブ活動 試用期間3ヶ月(待遇の変更なし) 年度毎雇用契約更新(規定あり)
定年 
定年65歳 ※以降は1年更新の契約社員(70歳以上は半年更新)
車通勤
交通費 
通勤交通費:上限50,000円
通勤備考
東葉高速鉄道東葉高速線「八千代緑が丘」駅からバスで6分『7丁目西』降車後、徒歩2分
研修制度
\安心して成長できる教育制度あり!/ 入社後は「導入研修」でしっかりサポート。 その後も、経験や役職に応じた「階層別研修」や、介護サービスの質を高める「技術向上研修」など、段階的な研修を定期的に実施しています。 あなたのスキルアップを全力で応援します! 研修内容の一例 ・認知症ケア ・食中毒防止 ・熱中症・脱水症予防 ・身体拘束廃止 など
研修・試用期間
あり
契約期間
【時給】 介護福祉士:時給1,270円 実務者研修:時給1,200円 初任者研修:時給1,190円 ※処遇改善手当含む <その他手当> 時間外手当有 通勤手当:上限5万円/月 徒歩自転車通勤奨励金 :1勤務につき200円 試用期間3ヶ月(期間中の待遇の変更無し)
受動喫煙防止措置
あり(屋内禁煙)
応募条件
【いずれか必須】 ・介護福祉士 ・介護福祉士実務者研修(介護職員基礎研修、ヘルパー1級) ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級

【経験・資格】
【いずれか必須】 ・介護福祉士 ・介護福祉士実務者研修(介護職員基礎研修、ヘルパー1級) ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級
備考
================================ 従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般 就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所 ================================
最寄駅
  • 東葉高速線八千代緑が丘駅
アクセスその他
東葉高速鉄道東葉高速線「八千代緑が丘」駅からバスで6分『7丁目西』降車後、徒歩2分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日 土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名
株式会社ニチイケアパレス

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