ドットステイ　都賀（医療多機能型生活介護）

准看護師 / 通所介護・デイサービス / 正職員

ドットステイ　都賀（医療多機能型生活介護）の正職員(日勤のみ) 准看護師デイサービス・デイケアの求人情報イメージ1

【仕事内容】健康管理と必要に応じた医療的ケアや支援お任せします。＜医療的ケア＞バイタルチェック、痰の吸引、胃ろうケア、経管栄養管理注入、坐薬挿肛、アンビューバッグ、在宅酸素の管理など。＜その他＞お見送り、事務作業、多職種との連携業務等、それに付随する業務【1日のスケジュール】 9：00：出勤・ミーティング 9：30：運営準備 10：00：送迎 11：00：療育・ケア・プログラム 12：00：休憩 13：00：療育・ケア・プログラム 16：30：送迎 17：30：記録業務 18：00：退勤・業務内容の変更範囲：法人の定める業務・就業場所の変更範囲：法人の定める事業所

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求人情報

勤務先

株式会社ドットラインドットステイ　都賀（医療多機能型生活介護）

勤務地

〒264-0025
千葉県千葉市若葉区都賀3-31-5本橋ビル1階

職種

准看護師

業種・サービス形態

デイサービス・デイケア

雇用形態

正職員(日勤のみ)

仕事内容

【仕事内容】健康管理と必要に応じた医療的ケアや支援お任せします。＜医療的ケア＞バイタルチェック、痰の吸引、胃ろうケア、経管栄養管理注入、坐薬挿肛、アンビューバッグ、在宅酸素の管理など。＜その他＞お見送り、事務作業、多職種との連携業務等、それに付随する業務【1日のスケジュール】 9：00：出勤・ミーティング 9：30：運営準備 10：00：送迎 11：00：療育・ケア・プログラム 12：00：休憩 13：00：療育・ケア・プログラム 16：30：送迎 17：30：記録業務 18：00：退勤・業務内容の変更範囲：法人の定める業務・就業場所の変更範囲：法人の定める事業所

給与

月給：370,000円～500,000円

給与詳細

≪内訳≫ 基本給：205，000円～職能手当：97，000円～業務手当：68，000円～ ※業務手当（固定残業代）として30時間分・68，000円～を含む。超過分は別途支給します。 ※経験・資格・能力・前職を考慮して決定いたします。 ≪試用期間について≫ ・試用期間：6ヵ月・試用期間中の変更点：月給355，000円～（業務手当として30時間分・65，000円～を含む。超過分は別途支給）

勤務時間

8：00～20：00のシフト制（実働8時間／休憩60分） ※勤務時間・出勤日についての相談も可能です。

年間休日数

120日

休日詳細

●年間休日120日（シフト制） ※毎週日曜日は固定でお休み（今後変更となる場合もあります） ※有休と組みあわせた連続休暇も取得可

加入保険

・社会保険完備（雇用・厚生年金・労災・健康）・昇給：年1回（最大10年間の定期昇給／社内規定あり）・通勤交通費（上限月3万円）・職能手当・任務位置手当・ソーシャルヒーロー手当（新人期間終了後）・住宅手当（月2万円／世帯主問わず全社員へ支給）・地域手当・業務手当（固定残業代としての支給）・慶弔見舞金・各種貸与品あり（社内規定あり）・自転車・自動車通勤可（配属事業所による）・ドットナーサリー（保育園）の無料利用・時短勤務制度（子どもが小学校6年生になるまで）・資格取得支援制度（業務に必要な資格は全額会社負担で取得可／社内規定あり）・ドットライン企業内大学（Dカレ）　…グループ内で学校法人を運営。福祉や医療の専門講師によるより濃厚な研修が受けられます・社内転職制度　…興味やライフステージの変化に合わせ、横断的に社内転職ができます。　　他事業や本社への異動など、様々なキャリアが描けます。・職場相談窓口完備・従業員支援プログラム（EAP）　…プライベートで抱える悩みや課題を弁護士等の専門家に無料で相談可。・クルー紹介制度（リファラル採用）　…社員の紹介経由での入社で、紹介者・非紹介者へ手当を支給。・カムバック採用制度（アルムナイ採用）・退職金制度あり（終身雇用型）・健康診断（年1～2回）・インフルエンザ予防接種補助（年1回）・千葉ドット観戦チケット割引

住宅費

・住宅手当（月2万円／世帯主問わず全社員へ支給）

福利厚生

・社会保険完備（雇用・厚生年金・労災・健康）・昇給：年1回（最大10年間の定期昇給／社内規定あり）・通勤交通費（上限月3万円）・職能手当・任務位置手当・ソーシャルヒーロー手当（新人期間終了後）・住宅手当（月2万円／世帯主問わず全社員へ支給）・地域手当・業務手当（固定残業代としての支給）・慶弔見舞金・各種貸与品あり（社内規定あり）・自転車・自動車通勤可（配属事業所による）・ドットナーサリー（保育園）の無料利用・時短勤務制度（子どもが小学校6年生になるまで）・資格取得支援制度（業務に必要な資格は全額会社負担で取得可／社内規定あり）・ドットライン企業内大学（Dカレ）　…グループ内で学校法人を運営。福祉や医療の専門講師によるより濃厚な研修が受けられます・社内転職制度　…興味やライフステージの変化に合わせ、横断的に社内転職ができます。　　他事業や本社への異動など、様々なキャリアが描けます。・職場相談窓口完備・従業員支援プログラム（EAP）　…プライベートで抱える悩みや課題を弁護士等の専門家に無料で相談可。・クルー紹介制度（リファラル採用）　…社員の紹介経由での入社で、紹介者・非紹介者へ手当を支給。・カムバック採用制度（アルムナイ採用）・退職金制度あり（終身雇用型）・健康診断（年1～2回）・インフルエンザ予防接種補助（年1回）・千葉ドット観戦チケット割引

退職金

・退職金制度あり（終身雇用型）

車通勤

可

交通費

・通勤交通費（上限月3万円）

通勤備考

JR総武本線都賀駅から徒歩5分千葉都市モノレール２号線都賀駅から徒歩で5分千葉都市モノレール２号線桜木駅から徒歩で15分 ※元TSUTAYA都賀店があった建物です！

研修制度

≪社内研修制度について≫ ◎入社時研修＋新入社員オリエンテーション入社時は2日間の初期研修に加え、定期研修（入社3・6ヵ月）を実施。成長や困りごとを振り返る時間だけでなく、同期とのつながりも感じられる時間です。また、定期研修以外に、入社後3ヵ月以内に社長登壇の集合研修があります。社長自らが経営方針や創業経緯などを伝えるなど、充実した内容になっています。 ◎HEN-SHIN制度（メンター制度）入社後約3ヵ月間を目安に、不安がなくなるまであなた専属のメンターを配置し、理解度や成長スピードに合わせてつきっきりで教えます。毎日の振り返りなども実施しており、その日の悩みはその日のうちに解決できる育成体制があります。

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)

応募条件