ファミリー・ホスピス大宮ハウス

准看護師 / 訪問介護 / 正職員

ファミリー・ホスピス大宮ハウスの准看護師訪問介護・定期巡回の求人情報イメージ1

ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務【主な仕事内容】健康状態の観察・アドバイス症状の管理日常生活のサポートリハビリコミュニケーションによる心理的サポート検査・治療のケア療養環境改善に向けたアドバイス家族など介護者からの相談対応・支援在宅ケアサービスの相談・調整看取りに向けたサポートお月見やお花見などのイベント実施　など ※毎日の対応数は特に決まっていませんが、1日3～10件程です。・業務の変更なし・就業場所の変更なし

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求人情報

勤務先

ファミリー・ホスピス株式会社ファミリー・ホスピス大宮ハウス

勤務地

〒338-0001
埼玉県さいたま市中央区上落合6丁目1032番1

職種

准看護師

業種・サービス形態

訪問介護・定期巡回

雇用形態

仕事内容

ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務【主な仕事内容】健康状態の観察・アドバイス症状の管理日常生活のサポートリハビリコミュニケーションによる心理的サポート検査・治療のケア療養環境改善に向けたアドバイス家族など介護者からの相談対応・支援在宅ケアサービスの相談・調整看取りに向けたサポートお月見やお花見などのイベント実施　など ※毎日の対応数は特に決まっていませんが、1日3～10件程です。・業務の変更なし・就業場所の変更なし

給与

月給：349,800円～492,500円

給与詳細

「正看護師」：モデル月給358，912円～505，809円 ●賞与：年2回（6月/12月） ●昇給：年1回（4月） ※経験・能力・年齢などを考慮して決定します。 ※残業代は全額支給します。 ※上記月給は、諸手当・夜勤手当（想定4回) 　想定される残業4時間分の残業代を含めて算出しております。 ※昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

勤務時間

＜シフト制＞日勤：9：00～18：00（休憩60分）遅番：11：00～20：00（休憩60分）夜勤：17：00～翌9：30（休憩90分）

休日詳細

・年間公休110日 ※月暦日により月8～9日。 ※夏期特別休暇（3日）・冬期特別休暇（3日）を含みます。

加入保険

◆昇給あり（年１回） ◆賞与あり（年２回）　※昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給 ◆制服貸与 ◆再雇用制度（定年65歳。以降70歳まで１年単位の有期雇用。） ◆社会保険完備 ◆通勤手当支給（社内規程あり。上限30，000円／月まで。） ※車通勤応相談、自動車、バイク通勤は応相談。 ◆育児費補助制度 ◆慶弔見舞金制度 ◆ストレスチェック実施（年１回） ◆退職金制度あり ◆保育料、学童保険料補助制度あり

福利厚生

◆昇給あり（年１回） ◆賞与あり（年２回）　※昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給 ◆制服貸与 ◆再雇用制度（定年65歳。以降70歳まで１年単位の有期雇用。） ◆社会保険完備 ◆通勤手当支給（社内規程あり。上限30，000円／月まで。） ※車通勤応相談、自動車、バイク通勤は応相談。 ◆育児費補助制度 ◆慶弔見舞金制度 ◆ストレスチェック実施（年１回） ◆退職金制度あり ◆保育料、学童保険料補助制度あり

定年

◆再雇用制度（定年65歳。以降70歳まで１年単位の有期雇用。）

退職金

◆退職金制度あり

車通勤

応相談

交通費

◆通勤手当支給（社内規程あり。上限30，000円／月まで。）

通勤備考

交通機関： JR『さいたま新都心』駅より徒歩20分、JR『さいたま新都心』駅より国際興業バス『八幡通り』バス停下車徒歩8分、JR『さいたま新都心』駅より国際興業バス『与野霧敷川』バス停下車徒歩7分 ※施設写真はイメージです

研修制度

・資格取得支援制度・入社時オリエンテーションあり・プリセプター制度、OJT研修を取り入れ、ひとり一人の経験やスキルに合った個別指導

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)

応募条件

＜資格＞・正看護師資格をお持ちの方・手技、臨床経験3年以上の方＜学歴＞・学歴不問＜年齢制限＞・18歳～64歳まで（定年が65歳のため) ・22時以降は18歳以上の方のみ可 ※労基法による年少者の深夜労働の禁止

【経験・資格】
＜資格＞・正看護師資格をお持ちの方・手技、臨床経験3年以上の方＜学歴＞・学歴不問＜年齢制限＞・18歳～64歳まで（定年が65歳のため) ・22時以降は18歳以上の方のみ可 ※労基法による年少者の深夜労働の禁止

備考