デイサービスセンターひまわり

理学療法士 / 通所介護・デイサービス / 正職員

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若手の理学療法士リーダーと子育て世代の女性理学療法士、整体師がメインでリハビリ業務に従事しています。理学療法士2名に加え、看護師、介護福祉士と連携しながら、以下の4つの柱で「ガチリハ」を提供しています。 (1)個別リハビリ　利用者様一人ひとりに合わせた個別のリハビリプログラムです。　徒手療法や運動療法、物理療法まで、利用者様に最適なリハビリ　　を個別に行います。 (2)パーキンソン病特化型リハビリ　パーキンソン病に特化したリハビリプログラムを提供中。　疾患の特徴を理解し効果的な運動療法を行っています。　（LSVT(R)BIG認定理学療法士在籍） (3)LIFEリハビリ　利用者様の「想い」を形にするリハビリプログラムです。　(例)足湯に行きたい利用者様に足湯を想定した動作訓練を行い、　　実際に一緒に行くことができました。 (4)介護予防プログラム　　介護が必要になる前の利用者様に、パワーリハビリや集団での運　　　動療法を行っています。　また、地域の介護予防教室にも参加し、介護予防におけるリハビ　リの重要性をお伝えしています。・仕事内容の変更：将来的なリーダー業務や管理職業務含む・転勤：なし

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お問合せ

求人情報

勤務先

有限会社ひまわりデイサービスセンターひまわり

勤務地

〒869-0562
熊本県宇城市不知火町長崎561番地

職種

理学療法士

業種・サービス形態

デイサービス・デイケア

雇用形態

仕事内容

若手の理学療法士リーダーと子育て世代の女性理学療法士、整体師がメインでリハビリ業務に従事しています。理学療法士2名に加え、看護師、介護福祉士と連携しながら、以下の4つの柱で「ガチリハ」を提供しています。 (1)個別リハビリ　利用者様一人ひとりに合わせた個別のリハビリプログラムです。　徒手療法や運動療法、物理療法まで、利用者様に最適なリハビリ　　を個別に行います。 (2)パーキンソン病特化型リハビリ　パーキンソン病に特化したリハビリプログラムを提供中。　疾患の特徴を理解し効果的な運動療法を行っています。　（LSVT(R)BIG認定理学療法士在籍） (3)LIFEリハビリ　利用者様の「想い」を形にするリハビリプログラムです。　(例)足湯に行きたい利用者様に足湯を想定した動作訓練を行い、　　実際に一緒に行くことができました。 (4)介護予防プログラム　　介護が必要になる前の利用者様に、パワーリハビリや集団での運　　　動療法を行っています。　また、地域の介護予防教室にも参加し、介護予防におけるリハビ　リの重要性をお伝えしています。・仕事内容の変更：将来的なリーダー業務や管理職業務含む・転勤：なし

給与

月給：220,000円～250,000円

給与詳細

【給与内訳】・基本給：185000円～230000円・固定残業代なし・資格手当：5000 ・職能手当：30000 ・給与の備考：通勤手当支給（当社規定により7000円まで）【試用期間】・試用期間：3ヶ月 (期間中の条件変更なし) ・昇給：昇給あり実績：年1回・賞与：賞与あり実績：年2回（直近3.5ヶ月分）、実績に応じて支給

勤務時間

●勤務時間　8時間（休憩1時間） ◇一日の流れ◇ 8：30　送迎 9：20　バイタル測定 10：00　朝の挨拶、ひまわり体操（集団運動療法） 10：20　リハビリ業務（パワーリハビリや個別リハビリなど） 12：00　利用者様の昼食時間（見守り、食事介助など） 12：40　休憩時間 13：40　リハビリ業務（午前中のリハビリの続き） 16：00　カルテチェック等の事務作業 16：20　帰りの挨拶、送迎 17：30　帰宅・月の残業時間：平均月間残業時間 3

年間休日数

117日

休日詳細

完全週休2日（日曜日固定休＋その他曜日）、春季休暇（2日）、夏季休暇（2日）、冬季休暇（3日）・年間休日数：117日間

加入保険

【社会保険】・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険・その他の福利厚生：★ Let's 挑戦！制度スキルアップを応援する制度で、資格取得や勉強会にかかる費用を10万円/回まで支給します。【過去の実績】・介護福祉士取得費用・認知症介護基礎研修費用・福祉住環境コーディネーター・各種セミナー代など ★ 心ばかり制度働く毎日を支える、「ホッとする」思いやり制度です。【休暇】・結婚休暇：3日・災害休暇・忌引き休暇【プレゼント】・結婚お祝い金・誕生日プレゼント・思いやりドリンク（夏場にミネラルウォーターやスポーツドリンクを支給）・入院見舞金 ★ みんなでごはん制度スタッフ間の交流を目的に年に2回ほど、食事会を開催しています。（費用は全額会社負担）カジュアルディナーから料亭など参加するメンバーの希望に合わせて選んでいます。 ★ スキル・バック制度自身のスキルや資格を手当で毎月還元します。【例】・PT、OT、ST→5千円・看護師、准看護師→5千円・介護福祉士→5千円など・車通勤：車通勤可、駐車場あり(敷地内駐車場完備（無料）)

福利厚生

【社会保険】・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険・その他の福利厚生：★ Let's 挑戦！制度スキルアップを応援する制度で、資格取得や勉強会にかかる費用を10万円/回まで支給します。【過去の実績】・介護福祉士取得費用・認知症介護基礎研修費用・福祉住環境コーディネーター・各種セミナー代など ★ 心ばかり制度働く毎日を支える、「ホッとする」思いやり制度です。【休暇】・結婚休暇：3日・災害休暇・忌引き休暇【プレゼント】・結婚お祝い金・誕生日プレゼント・思いやりドリンク（夏場にミネラルウォーターやスポーツドリンクを支給）・入院見舞金 ★ みんなでごはん制度スタッフ間の交流を目的に年に2回ほど、食事会を開催しています。（費用は全額会社負担）カジュアルディナーから料亭など参加するメンバーの希望に合わせて選んでいます。 ★ スキル・バック制度自身のスキルや資格を手当で毎月還元します。【例】・PT、OT、ST→5千円・看護師、准看護師→5千円・介護福祉士→5千円など・車通勤：車通勤可、駐車場あり(敷地内駐車場完備（無料）)

車通勤

可

交通費

・給与の備考：通勤手当支給（当社規定により7000円まで）

通勤備考

JR鹿児島本線(博多～八代) 松橋駅から車で8分

研修制度

最初は、先輩理学療法士と一緒にリハビリに業務に従事していきますので、ご安心ください。

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし