社会福祉法人小樽育成院 小樽市北西部地域包括支援センターの正社員・ケアマネージャー・地域包括支援センターの求人情報

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小樽市北西部地域包括支援センター

ケアマネジャー / 地域包括支援センター / 正社員

  • 未経験OK
  • 住宅手当あり
  • 車通勤OK
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  • 扶養手当・家族手当あり
  • 退職金あり
  • ボーナス・賞与あり

小樽市北西部地域包括支援センターの正社員 ケアマネージャー 地域包括支援センターの求人情報イメージ1

包括的・継続的ケアマネジメント支援など 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性:あり 転勤範囲:法人内他事業所への異動あり

求人情報

勤務先
社会福祉法人小樽育成院 小樽市北西部地域包括支援センター
勤務地
〒048-2671
北海道小樽市オタモイ1丁目20-18
職種
ケアマネージャー
業種・サービス形態
地域包括支援センター
雇用形態
正社員
仕事内容
包括的・継続的ケアマネジメント支援など 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性:あり 転勤範囲:法人内他事業所への異動あり
給与
月給:204,500円~254,600円
給与詳細
月給の内訳 ・基本給 190,000円~240,100円 ・資格手当 10,000円 ・ベースアップ手当 4,500円 ※固定残業代なし その他の手当 ・住宅手当 3,500~20,000円 ・扶養手当(給与規程による) 配偶者13,000円ほか ・寒冷地手当(11月支給) ・通勤手当 実費支給 上限月額45,000円 昇給制度あり 月あたり2,000円~6,000円(実績) 賞与制度あり 年2回 計 4.40ヶ月分(実績) 試用期間3か月 同条件
勤務時間
8:45~17:45 休憩60分 月平均時間外労働時間 2時間
年間休日数
114日
休日詳細
完全週休2日制(日曜日、祝日) ※土曜日は交代勤務 年間休日114日
加入保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄制度 退職金制度あり※勤続年数 1年以上 定年制あり 一律 60歳 再雇用制度あり 上限 65歳まで 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) マイカー通勤可(駐車場あり)
福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄制度 退職金制度あり※勤続年数 1年以上 定年制あり 一律 60歳 再雇用制度あり 上限 65歳まで 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) マイカー通勤可(駐車場あり)
定年 
定年制あり 一律 60歳
退職金 
退職金制度あり※勤続年数 1年以上
車通勤
交通費 
・通勤手当 実費支給 上限月額45,000円
通勤備考
JR函館本線(長万部~小樽) 塩谷駅から車で9分
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
応募条件
介護支援専門員(ケアマネジャー)もしくは主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) ※必要なPCスキル 簡単なワード・エクセルなどの文書作成 59歳以下(定年年齢を上限) ※経験・学歴・ブランク不問

【経験・資格】
介護支援専門員(ケアマネジャー)もしくは主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) ※必要なPCスキル 簡単なワード・エクセルなどの文書作成 59歳以下(定年年齢を上限) ※経験・学歴・ブランク不問
備考
================================ 従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般 就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所 ================================
最寄駅
  • JR函館本線(長万部~小樽)塩谷駅
アクセスその他
JR函館本線(長万部~小樽) 塩谷駅から車で9分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日 土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名
社会福祉法人小樽育成院

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