ＳＯＭＰＯケア　茨木　訪問看護

看護師 / 訪問看護 / 正職員

ＳＯＭＰＯケア　茨木　訪問看護の正職員(日勤のみ) 正看護師訪問看護の求人情報イメージ1

～主な仕事内容～・既往歴に応じた心身の健康管理・服薬管理・機能訓練・医療的処置・入浴等保清の援助・オンコール対応・ご家族への介護指導・ご利用者さまに関わる多職種との情報交換、連携・記録、報告書の作成 ◎看護業務専任のため、介護業務はありません。初めての訪問看護へのチャレンジも大歓迎！★OJT充実★ ◎残業ほぼなし！ ◎希望休も臨機応変に対応しています ■職員数・・・7名（管理者1名・職員6名）※吹田サテライトを含む ■訪問先・・・施設：9割、在宅：1割 ■訪問件数・・・5～6件/日程度 ■訪問手段・・・社用車 ■オンコールについて担当回数：メイン5～7回/月・サブ5～7回/月緊急出動：1～2回/月程度【主な医療行為】血管確保・採血・インシュリン・血糖測定・バルーン交換吸引・皮下注射・排便処置・褥瘡処置等 ■就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 ■仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般

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求人情報

勤務先

ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア　茨木　訪問看護

勤務地

〒567-0829
大阪府茨木市双葉町2番27号IBARAKI CITI LIFE BLDG 3階

職種

正看護師

業種・サービス形態

訪問看護

雇用形態

正職員(日勤のみ)

仕事内容

～主な仕事内容～・既往歴に応じた心身の健康管理・服薬管理・機能訓練・医療的処置・入浴等保清の援助・オンコール対応・ご家族への介護指導・ご利用者さまに関わる多職種との情報交換、連携・記録、報告書の作成 ◎看護業務専任のため、介護業務はありません。初めての訪問看護へのチャレンジも大歓迎！★OJT充実★ ◎残業ほぼなし！ ◎希望休も臨機応変に対応しています ■職員数・・・7名（管理者1名・職員6名）※吹田サテライトを含む ■訪問先・・・施設：9割、在宅：1割 ■訪問件数・・・5～6件/日程度 ■訪問手段・・・社用車 ■オンコールについて担当回数：メイン5～7回/月・サブ5～7回/月緊急出動：1～2回/月程度【主な医療行為】血管確保・採血・インシュリン・血糖測定・バルーン交換吸引・皮下注射・排便処置・褥瘡処置等 ■就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 ■仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般

給与

月給：284,700円～

給与詳細

＜給与モデル＞【月給】 300，700円～336，000円【年収例】 413万円～462万円（年2回の賞与含む） ※月給は職務手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～） ◎賞与　基本給2.08ヶ月分/年支給 ※試用期間　6ヶ月（労働条件に変更なし） ※固定残業代なし

勤務時間

■勤務形態：1か月単位の変形労働時間制 ■平均所定労働時間：170時間 9:00～18:00 休憩60分

残業時間

あり

休日詳細

■休日：月8～10日 ■年間公休110日

加入保険

■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入あり ■福利厚生例：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■退職金制度 ■勤続5年ごとに特別連続有給休暇付与（5日） ■定年：65歳（70歳まで再雇用あり※一年更新) ■受動喫煙対策：屋内禁煙 ※損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社ですバイク通勤可否：応相談自転車通勤可否：可能

福利厚生

■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入あり ■福利厚生例：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■退職金制度 ■勤続5年ごとに特別連続有給休暇付与（5日） ■定年：65歳（70歳まで再雇用あり※一年更新) ■受動喫煙対策：屋内禁煙 ※損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社ですバイク通勤可否：応相談自転車通勤可否：可能

定年

■定年：65歳（70歳まで再雇用あり※一年更新)

退職金

■退職金制度

車通勤

可

交通費

■交通費支給(社内規定あり)

通勤備考

阪急京都本線茨木市駅から徒歩で2分 JR京都線 JR総持寺駅から徒歩で22分阪急京都本線総持寺駅から徒歩で20分

研修制度

■研修制度