ケアプランセンターラスール長沢

ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正職員

ケアプランセンターラスール長沢の居宅介護支援の求人情報イメージ1

在宅介護における・ケアマネジメント（アセスメント、ケアプランの作成、モニタリング、サービス担当者会議開催　なと）・ご家族様との相談業務・外部機関との連絡調整 ※転勤の可能性あり：川崎市内の法人内他事業所変更範囲：会社が定めるすべての業務

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お問合せ

求人情報

勤務先

社会福祉法人湖聖会ケアプランセンターラスール長沢

勤務地

〒214-0035
神奈川県川崎市多摩区長沢2-11-1特別養護老人ホームラスール長沢内

職種

業種・サービス形態

居宅介護支援

雇用形態

仕事内容

在宅介護における・ケアマネジメント（アセスメント、ケアプランの作成、モニタリング、サービス担当者会議開催　なと）・ご家族様との相談業務・外部機関との連絡調整 ※転勤の可能性あり：川崎市内の法人内他事業所変更範囲：会社が定めるすべての業務

給与

月給：276,000円～386,000円

給与詳細

給与内訳・基本給　210，000円～320，000円・職務手当 10，000円～10，000円・処遇改善手当　6，000円・資格手当 50，000円～50，000円・役職手当 10，000円～50，000円 ※固定残業代なし ※面接後、経験を考慮のうえ賃金決定とさせて頂きます。通勤手当実費支給　上限月額50，000円昇給　月あたり1，000円～10，000円（実績）賞与年2回　150，000円～300，000円（実績）試用期間あり 3カ月同条件

勤務時間

シフト制 8:30～17:30 9:00～18:00 9:30～18:30 休憩60分月平均時間外労働時間　8時間 ※1ヶ月の総労働時間の上限は届出済み

年間休日数

110日

休日詳細

シフト制休日数は月9～10日程度年間休日110日

加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金企業年金（確定拠出年金）マイカー通勤要相談定年制あり（一律 60歳）再雇用制度あり（上限 65歳まで）子どもと一緒に出勤プロジェクトを実施企業年金（確定拠出年金）

福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金企業年金（確定拠出年金）マイカー通勤要相談定年制あり（一律 60歳）再雇用制度あり（上限 65歳まで）子どもと一緒に出勤プロジェクトを実施企業年金（確定拠出年金）

定年

定年制あり（一律 60歳）

車通勤

応相談

交通費

通勤手当実費支給　上限月額50，000円

通勤備考

小田急線生田駅から車で8分川崎市営バス停留所「聖マリアンナ医科大学病院バスターミナル」徒歩1分

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)

応募条件

介護支援専門員（ケアマネジャー）必須ケアマネージャーとしての実務経験1年以上必須必要なPCスキル：文字入力等基本的なPC、スマートフォン操作年齢制限あり～64歳（定年年齢が65歳のため） ※学歴不問

【経験・資格】
介護支援専門員（ケアマネジャー）必須ケアマネージャーとしての実務経験1年以上必須必要なPCスキル：文字入力等基本的なPC、スマートフォン操作年齢制限あり～64歳（定年年齢が65歳のため） ※学歴不問

備考