株式会社RebeL Care Innovation足立の訪問介護・定期巡回の求人情報

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平日10:00-19:00
休日 土曜日、日曜日、祝日

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Care Innovation足立

生活支援員 / 訪問介護 / 正職員

  • 日勤のみ/夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 研修制度あり

Care Innovation足立の訪問介護・定期巡回の求人情報イメージ1

【Care Innovation】 ― ただの介助じゃない。”その人の人生”を支える仕事。 私たちの仕事は、 「できないことを手伝う」ことではありません。 利用者様が 自分らしく生きるための選択肢を増やすこと。 それがCare Innovationの支援です。 ■ 仕事内容 私たちは障がいのある方のご自宅を訪問し、 生活を支えるパートナーとして関わります。 対象 知的障害/身体障害/精神障害/障害児 支援は”作業”ではありません。 一人ひとり性格も希望も違います。 だからこそ、 マニュアル通りではない支援を大切にしています。 ■ 居宅介護(身体介護・家事援助) 食事・入浴・排せつなどの身体介助。 調理・掃除・洗濯などの家事支援。 でも私たちが大切にしているのは、 「どうすればその人らしく生活できるか」。 ただ介助するのではなく、 できる力を引き出し、尊厳を守る支援を行います。 ■ 重度訪問介護 常に支援が必要な方の生活全般をサポートします。 長時間の関わりになるからこそ、 信頼関係は深くなります。 「あなたが来てくれてよかった」 その一言が、この仕事の価値です。 ■ 行動援護 知的障害や精神障害のある方の外出支援。 危険回避だけではありません。 不安を理解し、気持ちに寄り添い、 社会とつながる一歩を支えます。 ”外に出られるようになる”ことは、 その人の世界が広がるということ。 ■ 移動支援 買い物、通院、余暇活動。 一見シンプルに見える支援ですが、 それは「地域で生きる権利」を守る仕事です。 映画に行く。 カフェに行く。 散歩をする。 それは誰にとっても当たり前のこと。 その当たり前を支えます。 ■ この仕事のやりがい ○ 目の前で”変化”が見える ○ 「ありがとう」が直接届く ○ 人生の節目に立ち会える ○ 人として成長できる 福祉は、感情が動く仕事です。 きれいごとだけではありません。 でも、 本気で人に向き合った分だけ、自分も成長します。 ■ 未経験の方へ 経験よりも大切なのは、 「人と向き合う覚悟」。 最初は先輩と一緒に訪問し、 一人ひとりの支援を丁寧に学んでいきます。 介護=大変そう、ではなく 介護=誇れる仕事、に変えたい。 そんな想いで運営しています。

求人情報

勤務先
株式会社RebeL Care Innovation足立
勤務地
〒121-0822
東京都足立区西竹の塚1-15-11グローリエ西竹の塚101
職種
業種・サービス形態
訪問介護・定期巡回
雇用形態
仕事内容
【Care Innovation】 ― ただの介助じゃない。”その人の人生”を支える仕事。 私たちの仕事は、 「できないことを手伝う」ことではありません。 利用者様が 自分らしく生きるための選択肢を増やすこと。 それがCare Innovationの支援です。 ■ 仕事内容 私たちは障がいのある方のご自宅を訪問し、 生活を支えるパートナーとして関わります。 対象 知的障害/身体障害/精神障害/障害児 支援は”作業”ではありません。 一人ひとり性格も希望も違います。 だからこそ、 マニュアル通りではない支援を大切にしています。 ■ 居宅介護(身体介護・家事援助) 食事・入浴・排せつなどの身体介助。 調理・掃除・洗濯などの家事支援。 でも私たちが大切にしているのは、 「どうすればその人らしく生活できるか」。 ただ介助するのではなく、 できる力を引き出し、尊厳を守る支援を行います。 ■ 重度訪問介護 常に支援が必要な方の生活全般をサポートします。 長時間の関わりになるからこそ、 信頼関係は深くなります。 「あなたが来てくれてよかった」 その一言が、この仕事の価値です。 ■ 行動援護 知的障害や精神障害のある方の外出支援。 危険回避だけではありません。 不安を理解し、気持ちに寄り添い、 社会とつながる一歩を支えます。 ”外に出られるようになる”ことは、 その人の世界が広がるということ。 ■ 移動支援 買い物、通院、余暇活動。 一見シンプルに見える支援ですが、 それは「地域で生きる権利」を守る仕事です。 映画に行く。 カフェに行く。 散歩をする。 それは誰にとっても当たり前のこと。 その当たり前を支えます。 ■ この仕事のやりがい ○ 目の前で”変化”が見える ○ 「ありがとう」が直接届く ○ 人生の節目に立ち会える ○ 人として成長できる 福祉は、感情が動く仕事です。 きれいごとだけではありません。 でも、 本気で人に向き合った分だけ、自分も成長します。 ■ 未経験の方へ 経験よりも大切なのは、 「人と向き合う覚悟」。 最初は先輩と一緒に訪問し、 一人ひとりの支援を丁寧に学んでいきます。 介護=大変そう、ではなく 介護=誇れる仕事、に変えたい。 そんな想いで運営しています。
給与
月給:275,000円~350,000円
給与詳細
【給与内訳】 基本給 180,000円 ・諸手当 63,000円 ・固定残業代 32,000円(20時間分/超過時別途支給) 交通費 月2万円まで支給 賞与年2回(処遇改善金支給) ※試用期間3ヶ月(試用期間中月給250,000円)
勤務時間
9:00~18:00 10:00~19:00(休憩60分) ※変形労働制、開始時間・終了時間は日によって変動あり ※残業月平均20時間
年間休日数
104日
休日詳細
週休2日制(火・木休み) 年間休日104日
加入保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 定年制一律60歳 再雇用65歳まで 車通勤可 社用携帯貸与 資格取得支援制度あり 教育・研修制度 一部直行直帰あり 入社祝い金10万円(規定有り※事業所から支給)転職ガーデンからの応募のみ対象
福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 定年制一律60歳 再雇用65歳まで 車通勤可 社用携帯貸与 資格取得支援制度あり 教育・研修制度 一部直行直帰あり 入社祝い金10万円(規定有り※事業所から支給)転職ガーデンからの応募のみ対象
定年 
定年制一律60歳
車通勤
可
交通費 
交通費 月2万円まで支給
通勤備考
東武伊勢崎線  竹の塚駅西口から徒歩4分
研修制度
資格取得の費用、研修費用等の資格取得支援制度有
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
あり(屋内禁煙)
応募条件
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 未経験可 ブランク可 無資格の方は要相談

【経験・資格】
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 未経験可 ブランク可 無資格の方は要相談
備考
================================ 従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般 就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所 ================================
最寄駅
  • 東武伊勢崎線竹ノ塚駅
アクセスその他
東武伊勢崎線  竹の塚駅西口から徒歩4分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日 土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名
株式会社RebeL

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